근속연수 계산기
입사일만 넣으면 재직일수와 퇴직금 대상 여부가 나옵니다.
입력한 값은 전송되지 않습니다. 계산은 브라우저 안에서 이루어지며, 급여나 입사일 같은 정보가 서버로 넘어가지 않습니다.
도구를 불러오는 중입니다.
사용 방법
- 입사일을 넣습니다. 수습 기간도 포함해서 넣으세요.
- 오늘까지 또는 퇴사 예정일 기준을 고릅니다.
- 근속 기간, 재직일수, 연차 일수, 퇴직금 대상 여부가 바로 나옵니다.
근속연수 계산기 자세한 설명 보기 입력 요령, 한계, 막힐 때 대처법을 정리해 두었습니다. · 퇴직금 주제 전체 보기
자주 묻는 질문
- 수습 기간도 근속에 들어가나요?
- 들어갑니다. 근속기간은 실제 근로를 시작한 날부터 계산하며, 수습이라도 근로계약이 체결되어 일했다면 포함됩니다. 퇴직금 산정에서도 마찬가지입니다.
- 재직일수가 회사 계산과 1일 다릅니다.
- 첫날을 포함하느냐의 차이입니다. 이 계산기는 입사일 당일을 1일째로 봅니다. 2025년 8월 26일 입사해 2026년 8월 25일까지면 365일이 되어 퇴직금 대상입니다. 회사가 다르게 계산한다면 어느 기준인지 확인해 보세요.
- 연차가 회사에서 알려준 것과 다릅니다.
- 이 계산기는 근로기준법의 입사일 기준으로 계산합니다. 많은 회사가 관리 편의를 위해 회계연도 기준으로 일괄 부여하는데, 그러면 재직 중 부여일수가 다를 수 있습니다. 다만 퇴사 시점에는 입사일 기준으로 다시 계산해 유리한 쪽을 보장해야 하므로 손해 보지는 않습니다.
- 1년 미만인데 연차가 있나요?
- 있습니다. 입사 1년 미만일 때는 개근한 1개월마다 1일씩, 최대 11일까지 생깁니다. 다만 상시 4인 이하 사업장은 연차 규정이 적용되지 않습니다.
- 퇴직금은 언제부터 받나요?
- 계속근로기간 1년 이상이면서 4주 평균 주 15시간 이상 근무해야 합니다. 364일이면 법적으로는 받을 수 없습니다. 이 계산기가 며칠 남았는지 알려줍니다.